Vertraulichkeit ist Trumpf
28. Juni 2010Ein Befragung der Trigon Entwicklungsberatung, Graz bei 300 Coachs, Coachees und Personalentwicklern zeichnet folgendes Bild eines idealen Coachs: Er bzw. Sie hat Lebens- und Berufserfahrung, kann sich schnell auf neue Situationen einstellen, ist ergebnis- und zielorientiert und vor allem verschwiegen. Im Hinblick auf die Persönlichkeit trumpfen Coaches, die empathisch und beziehungsorientiert auf den Coachee zugehen [...]
...weiterlesenCoaching-Forschungskongress in der Schweiz
29. April 2010Beim 1. Forschungskongress “Coaching meets Research … für die Praxis der Zukunft” geht es um Wirkungsforschung, Praxisforschung, und Anwendungsforschung beim Coaching.
...weiterlesenCoaching löst das klassische Seminar ab
25. Januar 2010In der aktuellen Ausgabe von personalmagazin bin ich unter der Rubrik “Nachrichten” auf die Meldung “Coaching statt Seminare” gestoßen: Laut Umfrage der US-Beratungsgesellschaft Institute of Executive Development in 111 amerikanischen und europäischen Konzernen sind 75 % der Personalverantwortlichen davon überzeugt, dass der Trend unweigerlich in Richtung Coaching gehe und 65 % geben an, dass das [...]
...weiterlesenMind Map: Outplacement-Coaching
20. April 2009Outplacement beinhaltet verschiedene Aspekte des Coaching und der Beratung. Verschaffen Sie sich mit nachfolgender Grafik eine Übersicht. Sie können links oben im Center die Gesamtgrafik oder einzelne Aspekte vergrößern (+) oder verkleinen (-) bzw. schieben (linke Maustaste drücken).
...weiterlesenCoaching Frankfurt
Weblog
Ihr Erstgespräch
Kostenlos und unverbindlich:
06120 97 97 72
info@brandinvest.com
Newsletter
Abonnieren Sie hier den brandinvest-Newsletter!
